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			最近收到的职场咨询有点多,整理了一些共性的问题和解决思路,分享给大家,希望对你的工作有所帮助。这些建议和大家平时看到的职场建议不大一样,因为有点厚黑学的味道,但我不觉得这是坏事。还是那句话,你只有摸清楚了这个世界的运转规则,才能知道如何去利用规则好好生存。至于改变规则,就留给有资本有实力的人去做吧。那今天要说...		
		
	 
				
																	
				
	
		
			 
		
	
	
		
		
		
			人际交往的过程都是需要学习和成长的,关于这个方面的资料和故事也非常多,而今天我们要介绍的是人际交往过程中,不太常见的一个技巧效应——“互惠曝光效应”。很多人觉得,人际交往不就是聊聊天、吃吃饭、一起玩玩之类的方式,就已经足够拉进人与人之间的距离,让彼此陌生的两个人,能够很快的聚集到一起,成为分享喜怒哀乐的朋友。...		
		
	 
				
																	
				
	
		
			 
		
	
	
		
		
		
			新知号:老高电商圈子 的报道好多会员会问我「看了哪些书,改变了世界观」,想让我推荐几本。说实在的,不虚伪地说,改变我商业思维的都不是商业的书,因为我读过太多商业书了,像销售的,市场营销的。我想告诉大家, 营销要做得好的人,一定不是研究营销而成功的,这样的人最多做到低段位。如果一个人想把降龙...		
		
	 
				
																	
				
	
		
			 
		
	
	
		
		
		
			看过一张漫画。 再厉害的人,一味埋头蛮干,累死累活也只能换来基本的温饱。 真正会赚钱的人,会把精力用在思考上,寻找一切可利用的资源。 或是在人群中借力,或是向高人借智,甚至向时代借势。 金融学家唐涯在《钱从哪里来》中说:看过一张漫画。所谓赚钱,就是借力、借智、借势再厉害的人,一味埋头蛮干,累死累活也只能换来基...		
		
	 
				
																	
				
	
		
			 
		
	
	
		
		
		
			来源|职路施语一、深度工作,一种稀缺资源不知何时,职场当中的我们,在工作中开始变得越来越有些浮躁了。职场,让你轻松进入深度工作的方法步骤,保持高效稳定的成果输出每当接触一项工作,我们往往很少静下心来去思考完成好这项的工作的最佳方案是什么?而是要千万百计地找到,完成这一工作的模板在哪里?尤其是涉及方案、计划及汇...		
		
	 
				
																	
				
	
		
			 
		
	
	
		
		
		
			在你的身边是否有这样的人呢?喜欢对别人的生活、工作出谋划策,甚至用命令的口吻与人交流;喜欢别人对自己恭维、不喜欢别人给自己提出建议或反驳;以自我为中心,说一不二;如果有,这些人大多数是一个很强势的人。我们基本上都不喜欢和强势的人成为好朋友,因为这样的人并不好相处。起因是董明珠和俞敏洪一起直播期间,商品上链接时...		
		
	 
				
																	
				
	
		
			 
		
	
	
		
		
		
			“幼稚”的含义相信大家都不会陌生,认为一个人思虑不周全,看待事情的眼光很简单直白,在表达方面也不会弯弯绕绕,说话直接,就很容易被认为是“幼稚”的表现。但往往也正是这些看似简单的“包装”,让人忽略了一些更深层的特征,武断的将他人打上“幼稚”的标签,最后反而让自己陷入了尴尬的境地。要知道成年人是很擅长伪装的,特别...		
		
	 
				
																	
				
	
		
			 
		
	
	
		
		
		
			所谓“厚黑心理学”,是在所谓“厚黑学”基础上进行的一种心理学学说的延伸。《厚黑学》是清末民初的李宗吾所著的一部著作,核心观点便是:人如果想要在社会当中立足,就要做到两点,首先“脸皮要厚”,其次“心要黑”。一时之间也为人们所津津乐道,直到今日还是有人会倾向于这种价值取向。而“厚黑心理学”虽说在名称上与前者有较大...		
		
	 
				
																	
				
	
		
			 
		
	
	
		
		
		
			你有没有过这样的疑问,为什么你明明对别人很真诚,却不讨人喜欢;为什么你脑子里明明知道怎么做事,却总在关键时刻被人引导跑偏;你是否想用最快的速度明白待人接物的高情商规则?又是否不想成为集体中最不引人注意的小透明?你有没有过这样的疑问,为什么你明明对别人很真诚,却不讨人喜欢;为什么你脑子里明明知道怎么做事,却总在...